Michigan Amerika Birleşik Devletleri En iyi Kurslar 2019

İngilizcede daha akıcı olmak, Amerikan kültürünü öğrenmek veya TOEFL puanınızı geliştirmek istiyorsanız, HFC İngilizce Dil Enstitüsü (ELI) size yardımcı olabilir.

Gün, akşam veya cumartesi günleri İngilizce dersleri alabilirsiniz. Sınıflar okuma, konuşma, dinleme, yazma, dilbilgisi, çalışma becerileri, Amerikan Kültürü ve TOEFL hazırlıklarında sunulmaktadır. Yoğun İngilizce Programımız, kolej düzeyinde kurslar almanızı, İngilizce yazacağınız ve konuşacağınız bir işte bulunmanızı ve İngilizce Testi'ni Yabancı Dil (TOEFL) sınavı olarak geçmeniz için hazırlar. İngilizce becerilerinizi küçük ve büyük grup etkileşimleri ile geliştireceksiniz. Dost canlısı, şef eğitmenlerimiz, hedeflerinizi karşılamanıza yardımcı olacaktır. Daha fazla yardım için ELI'ye başvurun.... [-]

Devrim yolu düşünüyorum ve sonuçları takip edecek. Bu seminer sizin liderlik performansı maksimize etmek için benzersiz bir yaklaşım sunuyor - liderlik daha bütünsel bir görünüm için verimliliğin artırılması için iki boyutlu haritalar ötesine bakıyor. Bu program sırasında size motivasyonları, davranışlarını yoğun bir şekilde analizi ve liderlik gelişimi için hedefleri tamamlayacak.

motivasyonları ve sürücü davranışları gelişmiş bir anlayış sayesinde, temelde insanların neyin yönlendirdiğini tanıma ve kurumsal amaçları için bu sürücüler bağlayarak daha maksatlı ve etkili bir lider olarak olur. Fransa'da Institut d'Administration des işletmeleri Avrupalı ​​profesörler lider ile birlikte Kellogg School öğretim kadrosundan Bu deneyimsel program, size eski paradigmalar boyunduruğundan kurtulmak ve kendi liderlik potansiyeli girmeleri yardımcı olmak üzere tasarlanmıştır. ... [-]

iş stratejisiyle * entegre insan kaynakları stratejisi * Edinme insan kaynakları için kapsamlı bir çerçeve stratejik gelişme * Tanımlama ve rekabetçi örgütsel yetenekleri kurmak * Kare ve güçlü bir değişiklik girişimleri yürütmek

Kimler Katılmalı Bu program öncelikle, özel sektör için tasarlanmış tasarım ve uygulama insan kaynakları stratejileri sorumlu olan profesyoneller için tasarlanmıştır Gies. Bu programın Geçmiş katılımcıları Başkan Yardımcısı ve İK içinde özel çeşitli fonksiyonları Yönetim olarak görev yaptı sahip, Organizasyon Geliştirme Müdürü, Personel Müdürü, Performans Yönetimi Direktörü ve Örgütsel Etkinlik Başkan Yardımcısı. her seviyede İK generalist da yararlanacaktır. ... [-]

Iyileştirmek, finansal raporları yorumlamak ve öğrenmek dil ve teknikleri yeteneğinizi finans-sen finanse etmek ya da yeni sadece mevcut becerilerini keskinleştirmek isteyen olup olmadığını. Kellogg School dünyaca ünlü öğretim üst düzey mensupları anlamak ve yönetsel kararların mali sonuçları tahmin kavramları size güç bu tanıtım programı kurşun.

Program süreci hissedar değerini görüntülemek sağlayan kapsamlı bir yaratma ve rol yöneticileri oynuyor. You tanıtımları ürün yeni satın almalar olacak keşfetmek yöntemleri belirleyen donanım ekleme ve bitki gibi kararlar gibi nakit akışı ve hisse senedi fiyat etkileri stratejik, ve kredi ve ödeme politikaları. ... [-]

ürünler ve daha az farklılaşmış hale geldikçe talep artışı bir firmanın karlılık giderek bulmak için büyümek ve en değerli müşterileri tutmak onun yetenek bağlıdır yavaşlatır. Bu program, BT üst düzey pazarlama yardımcı olur ve operasyon yöneticileri tasarlanması ve uygulanması başarılı müşteri ilişkileri yönetimi stratejileri örgütleri için. Program kâr için müşteri ilişkileri yönetimi üzerine bir çapraz ve fonksiyonel teknolojinin etkin bir bakış açısı sunuyor. pazarlama için kökten farklı bir yaklaşım sergileyen program pazarlama analizi, teknoloji yönetimi, organizasyon tasarımı ve değişim yönetimi kavramlarını da dahil olmak üzere müşteri ilişkileri yönetimi bütünsel bir görünüm alır. Katılımcılara tüketici maksimize müşteri karlılık yanı sıra iş-to-Business ayarları ve karlı müşterileri elde tutmak, müşteriler mevcut değerini arttırmak, yeni müşteriler edinme için state-of-the-art teknikleri öğreneceksiniz. Katılımcıların müşteri yaşam döngüsü yönetimi, müşteri yaşam boyu değeri ölçüm ve müşteri karlılık ölçüm eyleme anlayışlar ile bırakacaktır. Temel Avantajlar Bu ders sırasında olacaktır: ... [-]

Genel bakış düz, yalın örgütler ve küresel ortaklıklar yeni formlar, etkili müzakere stratejileri ve becerileri bir dünyada bireysel başarı için gereklidir. örgütsel bir bakış açısından, müzakere sürecinde değer yaratma önemli bir unsurdur. Bu programda, aktif dış parti ve örgütler içinde müzakereleri ile müzakerelere inceleyeceğiz. Birincil önem bireylerin uzun vadeli ilişkiler geliştiren bir şekilde değer yaratmalarına olanak sağlamak müzakere stratejileri üzerinde. Program ayrıca müzakere stilleri etkileyen kültürel farklılıklar ele alınacaktır.

Kimler Katılmalı örgütleri, sanayi ve Asya-Pasifik boyunca fonksiyonel geçmişe sahip geniş bir bireyler katılması teşvik edilmektedir. Eğer isteyen bir yönetici iseniz bu program büyük yararı kazanacaktır: müzakere ve uyuşmazlık çözünürlüklü stratejileri ve becerileri kullanarak, kuruluşunuz için değer oluşturun. geliştirin karşılaştığında müşteriler, çalışanlar, tedarikçiler, ortaklar, potansiyel ortaklar, yatırımcılar ve diğer paydaşlar. ... [-]

daha hızlı ve daha düşük maliyet ve risk stratejik ittifaklar aracılığıyla ile işinizi büyütün. kaynak sıkıntıları ve müşteriler için yoğun savaşlar dünyasında, firmalar giderek yurtiçinde ve yurtdışında stratejik hedeflerine ulaşmak için işbirliği ilişkileri çeşitli istihdam. Ancak, tasarımı ve ittifaklar yoluyla manevra çok faaliyetler zorlarlar.

diğer önde gelen uzmanları ile birlikte Yönetim dünyaca ünlü öğretim Kellogg School kıdemli üyeleri tarafından verilen bu program, olarak, birlikte verilmektedir state-of-the-art bilgi oluşturma ve yönetme ortak girişimler gibi stratejik işbirliklerinin farklı biçimleri üzerinde , lisans anlaşmaları, alıcı-tedarikçi ortaklıkları ve konsorsiyumlar. ... [-]

* Edinme yeni İK beceri olarak 2002 ödüllü HR Yeterlilik Eğitim tarafından belirlenmiş İş stratejisi ile * Align şirketinizin İK uygulamaları * Oluşturma, müşteri odaklı bir kültür * Öğrenin İK yatırımlarının değerini ifade etmeye Kimler Katılmalı Tipik katılımcıların insan kaynakları yöneticileri büyük şirketler, kurumsal ya da tümen düzeyinde politika sağlamaktan sorumludur ya da politika-s İK fonksiyonları başkanları yapıyoruz maller şirketler. Eğer HR alanlarda bilgi sahibi olmalı ve yeni bakış açıları benimsemeye hazır olun. Şirketinizin değişimler olup olmadığını ve rafine daha da İK becerilerini geliştirmek ihtiyacı olan bir çizgi yönetici varsa bu program ya da size özel yarar taşıyor. ... [-]

Değişim bugün \ 'ın küresel, bilgiye dayalı ekonomide tek sabittir. Kar amacı gütmeyen liderleri düşünmek ve hedefleri içine misyonu çeviri hedeflerini gerçekleştirmek için, ve plan ve programların uygulanması için plan ve programlarının geliştirilmesinde stratejik hareket için gerekli becerileri gerekir.

Bu program daha stratejik planlama süreci anlamak ve yönetmek için büyük organizasyonel değişim lider sorumlu olanların ihtiyaçlarına hitap edecek.

* Finansal temelleri sağlam bir kavrayışa alarak kendi yönetimi kariyer artırın * Kuruluşunuzun finans yöneticileri ile iletişim daha etkili ol * Kazanç mali tablolar üzerinde kararlarının etkisini çok iyi biliyor * Işletim performansını değerlendirmek için nasıl ve değer kararları oluştururken yapmak öğrenin Genel bakış Mali Olmayan Manager programı için Maliye yapmak finansal olmayan yöneticiler için finans temelleri öğretiliyor yok t kullanan örgün eğitim ve mali bilgilerin raporlama var.

Bu program yöneticileri sağlar: - Saymanı veya şirket ya da bölünme kontrolörü ile iletişim kurun - Iş kararlarının sonuçlarını mali tablolara yansıtılır nasıl daha iyi anlamak - Geliştirin karar finansal analiz aracılığıyla yapma - Iş kararları ve hissedar değeri arasındaki bağlantıyı öğrenin - Kurallar mali anlamda başarısını ölçmek için geliştirin ... [-]

Sağlayan stratejiler bir marka yönetim stratejisi geliştirmek için bu olacak kaldıraç artan müşteri sadakati, rekabet avantajı ve karlılık için marka. , Inşa etmek, nasıl oluşturacağınızı öğrenin ve markalar gençleştirmek. dünyada giderek daha fazla şirketin markaların önemini takdir başlıyor. Ancak, az sayıda firma aslında, farklı, güçlü ve kalıcı marka iddia edilebilir. Düzgün markalar, bir şirketin en değerli varlığı olabilir başardı. İyi yönetilen bir marka müşteri sadakati ve adının tanınmasını yeterince yoğun rekabet ve hatta fiyat farklılaşması belirli bir pazarda aşmak için güçlü oluşturabilirsiniz. Bu programda, Yönetim dünyaca ünlü pazarlama fakülte Kellogg School marka yönetimi içine yoğun bir görünüm sağlar. pratik çalışmaları ile bu konuda son düşünce-liderlik birleştiren bu program size bir marka yönetim stratejisi geliştirmeye olanak tanıyan bu olacak kaldıraç artan müşteri sadakati, rekabet avantajı ve karlılık için marka. Temel Avantajlar Bu ders sırasında olacaktır: Anlama gücü ve marka zorlukları Bir marka konumlandırma inşa öğrenin Anlayın marka tasarım ve marka anlam zaman içinde yapı markalarının İnceleme stratejileri Bir marka portföyü yönetmek öğrenin Keşfet marka değerini ve yatırım getirisini ölçme en son düşünme Format Vaka çalışmaları, grup tartışmaları ve compl egzersizleri Kellogg School öğretim üyeleri tarafından sunulan çerçeveler ement. Program İçeriği - Markalaşma Zorluklar - Konumlandırma - Markalar Türleri - Marka Uzantıları - Marka Tasarım - Marka Stratejisi: Oluşturma ve Markalar Rejuvnating - Marka Portföy Stratejisi - Marka Değerleme Katılımcılar, program kendi markası ile ilgili malzeme getirmek için teşvik edilir pratik marka öğrendim çerçeveler uygulamak için fırsat olacaktır. Kimler Katılmalı Bu program örgütleri marka yönetimi sorumluluğu yöneticileri için tasarlanmıştır. Program kim markalar... [-]

Kazanç araçlar olacak satış gücü ve derinden etki kuruluşunuzun güçlendirilmesi teşvik planları oluşturmak için gerekli. Tazminat planları sadece senin daha vardır - onlar stratejilerdir. bir teşvik tazminat planı terzilik yaparak, dolaylı olarak belirli amaçlara yönelik satış ekipleri yönlendirebilirler.

tartışmalar, vaka analizi ve egzersizler sayesinde, Kellogg Pazarlama Bölümü öğretim üyeleri ve önde gelen satış tazminat uzmanları önemli sorunları ve son yaklaşımlar tasarımı ve, motivasyonel satış, teşvik planları kuvvet ve sonuçları ölçmek için takım performansının izlenmesi için etkin uygulayıcı anlamanıza yardımcı kuvvet. ... [-]

Genel bakış Yeni gelişmeler ile iş rekabeti yoğunlaştıran ve teknoloji leapfrogs olarak, birçok şirket hissedar değerini artırmak için büyüme veya dönüşüm stratejileri formüle edilir. yeni bir stratejik yön formüle kritik olmasına rağmen, birçok şirket yeniden yeni stratejiler yürütmek için örgüt binasının büyük zorluklarla karşı karşıya. Stratejik Uygulama için Yapı Örgütsel Yetenek yeniden-align çalışan yeterlilik, şirket kültürü, ve yeni organizasyonel yetenekleri dayalı örgütsel yönetim ve şirketlerin yeni stratejik yönünü altında gerekli örgütsel yetenekleri belirlemek için sistematik bir çerçeve sunmaktadır.

Kimler Katılmalı Şirket stratejilerinin uygulanması ve geliştirilmesi örgütsel etkililik sorumluluğu ile tüm fonksiyonel alanlardan Yöneticiler en iyi bu program için uygundur. genel yönetim ve yönetim ekipleri, proje ekipleri, İK uygulayıcıları, iş birimi, işlevsel ve coğrafi yöneticileri ve yönetim ekipleri dahil. ... [-]

Kazanç sizin ve başkalarının ihtiyaçlarını kendi artmış farkındalık ve liderlik götürecek şekilde derin bir değişiklik yapma potansiyelinin daha derin bir anlayış. Dr Deepak Chopra modern dinamik psikoloji ile ruhsal bilgelik birleştirmek başarı üzerine çığır açan kitaplar uzanan, liderlik heyecan verici olanaklar için tamamen yeni bir yaklaşım sunuyor.

Dr Chopra kalp ve ruh herhangi bir grup olarak tanımlar lideri ve liderleri ve takipçileri biz her kararın sürücü rekabetçi ortamlarda, öngörülebilir tepkiler deneyimini anlatıyor. Büyük liderler, bu nedenle bu tepkileri onların kararlarını nasıl etkileyeceğini bilinçli bir anlayışa sahip olmalıdır. ... [-]

* Keşfet küresel ekonomide ortaya çıkan sorunlar * Kazanın analizi ve uygulanması için bir çerçeve * Güçlendirmek firmanın stratejik hedefleri * Tasarım ve etkili uygulamaları hayata

Kimler Katılmalı Bir iseniz Stratejik Planlama ve Uygulama en faydalı bulacaksınız: ya sahip Kuruluşunuzda yapma stratejik planlama ve karar sorumluluğunu olacak Kıdemli düzey yöneticisi Başkan yardımcısı, müdür, genel veya kurumsal veya iş planlayıcısı pazarlama, operasyon, finans ya da işlevsel bir alan Direktörü Öğrenme Hedefi beş günlük yoğun Stratejik Planlama ve Uygulama programına katılanlar büyüme stratejileri, küresel rekabet stratejileri, dikey ilişkiler ve stratejik planlama sürecine dahil stratejik yönetim konularında geniş bir takım araştıracaktır. ... [-]