Örgütsel Liderlik Kurs

Örgütsel Liderlik 21 Kurslar İncele

Örgütsel Liderlik

Bu sonuçları maksimize etmek bir takım çaba alır, ama bir tek fonksiyonel üniteye bireyleri koordine meydan birçok ezici. Iş profesyonelleri örgütsel liderlik bir ders ile onların yönetsel becerilerini rafine için önemli nedeni budur.

Örgütsel liderlik bir ders nedir? Belirli hedeflere ulaşmak için birlikte çalışanların ekipleri getirmek için teknikler öğreten iş binbaşı kullanılabilir bir sınıftır. Bu kurslar genellikle mesleki sertifika veya diploma programının bir parçası olarak sunulmaktadır. Öğrenciler genellikle çalışma ortamı bozan insan davranışı ve kişilik faktörleri ile ilgili karmaşık konuları çalışmak için bir şans verilir. Çalışmanın Konular çalışanları motive ve bireysel farklılıkları çözme, grup dinamikleri, örgütsel yapıları içerir.

Öğrenciler bir ekip çeşitli rulo içinde çalışması öğretilir gibi bu sınıflar liderlik ve işbirliği becerilerini geliştirmek.Öğrenciler personeli ile iletişim tekniklerini geliştirmek ve aynı zamanda açık tartışmalar teşvik ederken kendi fikirlerini paylaşmak mümkün. Onlar kişilerarası çatışmaları nokta ve ciddi bir sorun haline gelmeden önce olası masraflı sorunları ele almak için stratejiler geliştirmek için eğitilmiştir. Mezunlar kendi güven oluşturmak ve tereddüt etmeden kritik kararlar öğrenirler.

Bu derslerin birinin maliyeti kuruma bağlı olarak değişecektir. Onlar değerlendiriyorlar okulların kabul departmanları başvurmalısınız ücret ve harç ücretleri hakkında daha fazla öğrenmeye ilgi öğrenciler.

Mezunlar hükümet, sanayi ya da kar amacı gütmeyen sektörlerde iş bulmak olabilir. Onların liderlik becerileri, proje ve iş geliştirme rolleri özellikle yararlıdır. Bazıları üst düzey yönetici pozisyonları yükselecek gibi onlarla öğrenilen dersleri ileri derece elde etmek ve taşımak için devam.Bağımsız kalmayı tercih olanlar için, serbest yönetim danışmanlığı ve analiz çalışmaları da bulunabilir.

Bu çalışmanın bir ders karar vermeden önce mümkün olduğunca çok sayıda seçenek dikkate almak önemlidir. Geleneksel üniversite kampüsleri benzersiz sınıflar sunuyoruz, ancak uluslararası öğrenciler çevrimiçi ders çalışma yararlanmak isteyebilirsiniz. Senin Aşağıdaki program ve temas kurşun formu doldurarak seçtiğiniz okulun doğrudan kabul ofisi arayın.

Devamını oku

Churchill Square Training And Development
Online Tam zamanlı 1 gün Açık Kayıt Birleşik Krallık Portsmouth

Takımlar, başarılı organizasyonların önemli bir yapı taşıdır. Odak, hizmet, kalite, maliyet, değer, hız, verimlilik, performans veya benzeri diğer hedefler konusunda olsun, ekipler çoğu kuruluşu destekleyen temel birimdir. [+]

Ders Özeti

Takımlar, başarılı organizasyonların önemli bir yapı taşıdır. Odak, hizmet, kalite, maliyet, değer, hız, verimlilik, performans veya benzeri diğer hedefler konusunda olsun, ekipler çoğu kuruluşu destekleyen temel birimdir.

Kurumsal strateji temelinde takımlarla, bir organizasyon olarak başarınızı sık sık siz ve diğer ekip üyelerinin birlikte ne kadar iyi çalıştığınıza bağlı olabilir. Sorun çözme becerileriniz nasıl? Takım, en iyisini yapmak için hevesli ve motive midir? Iyi birlikte mi? Bu bir günlük kurs oraya ulaşmanıza yardımcı olabilir!

Öğrencilerin öğrendikleri şey Takım olarak çalışmanın değeri Ekip güvenini kurma yolları Takım geliştirmenin aşamaları ve bir ekibin kendileri için nasıl geçmesine yardımcı olunması Kritik rol iletişimi becerileri, ekip atmosferinin oluşturulması ve sürdürülmesinde oynanacaktır Ekip üyelerinin dahil olabileceği ve takım halinde büyüyebileceği yollar Ne dahil olan Ekipleri tanımlama Takım oyuncusu türünüzü Bina ekibi güven Ekip geliştirme aşamaları TORI ile takım oluşturma iletişim İyi bir takım oyuncusu olma [-]

Instituto Internacional San Telmo
Kampüs Yarı zamanlı 4 ay April 2019 İspanya Seville Marbella + 1 daha

Leda amacı onları ekonomik büyüme motorları gelecekte lider şirketleri ve kurumları güçlendirmek yardımcı olmak için, işadamları, politikacılar ve İspanya ve Portekiz'de, stratejik yansıması için bir forum, düzenli üst düzey yöneticileri önde gelen bir araya getirmek ve bağlam üzerinde duruldu etmektir . [+]

Neden ADEL

Leda amacı onları ekonomik büyüme motorları gelecekte lider şirketleri ve kurumları güçlendirmek yardımcı olmak için, işadamları, politikacılar ve İspanya ve Portekiz'de, stratejik yansıması için bir forum, düzenli üst düzey yöneticileri önde gelen bir araya getirmek ve bağlam üzerinde duruldu etmektir .

sabit ivmeli ve büyüyen rekabet baskısı ile karşı karşıya, bu rekabetin üstesinden nasıl yansıtmak için gereklidir: yenilik, yetenek yönünü, büyüme ... nihai olarak da küresel bir ortamda gerekli mükemmelliğe ulaşmak nasıl.

hangi yeni teknolojiler tüketim ve dağıtım modellerini değişiyor, bir kitle pazar sunmaktadır niş pazar avantajlarını maksimize izin yeni iş modelleri analiz sağlayacaktır.... [-]


Australian College of Technology & Business
Online Kampüs Tam zamanlı 36 hafta January 2019 Avustralya Brisbane + 1 daha

Bu yeterlilik girişim ve sanayi bağlamlarda bir dizi genelinde, birlikte liderlik ve yönetim tecrübesi olan, özel bilgi ve becerilerini bireylerin rolünü yansıtmaktadır. [+]

Bu yeterlilik girişim ve sanayi bağlamlarda bir dizi genelinde, birlikte liderlik ve yönetim tecrübesi olan, özel bilgi ve becerilerini bireylerin rolünü yansıtmaktadır.

Bu seviye kullanım girişimi ve yargı günü Bireyler planlamak ve geniş parametreler dahilinde kişisel ve takım sonuçlar için sorumluluk ile, liderlik ve yönetim fonksiyonları bir dizi uygulamak için.

Onlar, tanımlama, analiz etme ve çeşitli kaynaklardan gelen bilgileri sentezler ve fikirleri ve bakış açılarını ifade ya da karmaşık sorunlara yanıt vermek için başkalarının ve yaratıcı ya da kavramsal becerileri bilgilerini aktarmak için bilişsel ve iletişim becerilerini kullanır.... [-]


E-Careers
Online Yarı zamanlı 12 ay Açık Kayıt Birleşik Krallık UK Online Slough + 1 daha

resmi onayını kazanıyor bu iki sektör tanınan metodolojileri sizin anlayış göstermek için PRINCE2® ve Çevik becerilerini bilemek. [+]

Bu dersin hedefleri nelerdir?

PRINCE2®

Bu PRINCE2® ders Axelos resmi müfredatın her yönünü kapsayan 12 tam interaktif dersler ile birlikte gelir. Tabii tam bu derinlemesine eğitimden kazandıkları bilgi iltifat için dünya çapında tanınan sertifika teslim edecek resmi PRINCE2® sınavlarına hazırlayacak.

PRINCE2® başladı ve Tanıtım Başlarken SU ve IP Süreçleri CS ve MP Süreçleri DP, SB ve CP Süreçleri Organizasyon Tema Business Case Tema risk Tema planlar Tema kalite Tema Temayı değiştir ilerleme Tema Sınav Hazırlık ve Yaklaşımlar

Çevik Proje Yönetim

Vakıf sahne Çevik metodoloji oluşturan temel ve ileri ilkeler aracılığıyla öğrencilere alacak:... [-]


E-Careers
Online Yarı zamanlı 12 ay Açık Kayıt Birleşik Krallık UK Online Slough + 1 daha

proje yönetimi sektöründe üç uluslararası kabul görmüş yeterliklerin kazandırılması ve sizin birikiminiz ve gelecekteki iş umutları geldiğinde tüm üsleri kapalı olduğundan emin olun. [+]

Bu dersin hedefleri nelerdir?

PRINCE2®

Bu PRINCE2® ders Axelos resmi müfredatın her yönünü kapsayan 12 tam interaktif dersler ile birlikte gelir. Tabii tam bu derinlemesine eğitimden kazandıkları bilgi iltifat için dünya çapında tanınan sertifika teslim edecek resmi PRINCE2® sınavlarına hazırlayacak.

PRINCE2® başladı ve Tanıtım Başlarken SU ve IP Süreçleri CS ve MP Süreçleri DP, SB ve CP Süreçleri Organizasyon Tema Business Case Tema risk Tema planlar Tema kalite Tema Temayı değiştir ilerleme Tema Sınav Hazırlık ve Yaklaşımlar

Çevik Proje Yönetim

Vakıf sahne Çevik metodoloji oluşturan temel ve ileri ilkeler aracılığıyla öğrencilere alacak:... [-]


INEAF Business School
Online Yarı zamanlı 350 saatleri Açık Kayıt İspanya Spain Online

bu online kurs tarafından sunulan eğitim herhangi bir şirkette yönetim ekipleri temel işlevlerini geliştirmektir. Herhangi bir sorumlu uzman mevcut kişisel ve maddi kaynakların etkin yönetiminin sağlanması, bir bütün olarak ekip olarak hem işi düzenlemek için izin yetkilere sahip olmalıdır. Bu uzman ders getiriyor ... [+]

bu online kurs tarafından sunulan eğitim herhangi bir şirkette yönetim ekipleri temel işlevlerini geliştirmektir. Herhangi bir sorumlu uzman mevcut kişisel ve maddi kaynakların etkin yönetiminin sağlanması, bir bütün olarak ekip olarak hem işi düzenlemek için izin yetkilere sahip olmalıdır. Bu uzman ders yönetimi ve takım yönetimi alanındaki güncel içerikleri ve gereksinimleri dikkate alınarak, şirket verimliliği artırmak için araçlar ve teknikler verir

Amaçları Başarılı yönetim ekipleri sağlayacak becerileri geliştirin. şirket içinde mesleki gelişim izin araçları sağlar. Şirketin kişisel kaynakları optimize etmek için teknik ve araçları kullanmayı öğrenin. profesyonel uygulamalar ... [-]

INEAF Business School
Online Yarı zamanlı 100 saatleri Açık Kayıt İspanya Spain Online

Pazar değişiklikleri ve şirketlerin son yıllarda kayda değer olmuştur. Bu sadece büyük kar konusunda artık ya da daha fazla para kazanmak değil, aynı zamanda şirketin yer alan tüm kişilerin bir araya girmesi amaçlanmaktadır. Bu nedenle, şirket, bugün içinde sosyal ilişkiler, onlar başarının anahtarlarından biridir. Bu nedenle, bu temel ... [+]

Pazar değişiklikleri ve şirketlerin son yıllarda kayda değer olmuştur. Bu sadece büyük kar konusunda artık ya da daha fazla para kazanmak değil, aynı zamanda şirketin yer alan tüm kişilerin bir araya girmesi amaçlanmaktadır. Bu nedenle, şirket, bugün içinde sosyal ilişkiler, onlar başarının anahtarlarından biridir. Bu nedenle, tür işçilerin hem gelecekteki profesyoneller ve sahada yönetim liderlik farklı olasılıkların farkında, öğrenciler farklı dava yükünün edindikleri bilgileri uygulayabilir Bu dersin çalışmayı empresarial.Tras esastır götürecek her şirket, daha iyi belirtilen hedeflere ulaşmak için. Amaçları

toplumsal ilişkilerin önemine öğrencilere tanıtmak şirkette sahip farklı grup dinamiklerini öğrenmek şirketin daha iyi işlemesi için bir araç olarak işletme içinde farklı roller ve temel özelliklerini Çalışması "Koçluk" biliyorum, onların özellikleri ve faydaları.... [-]


Sasin Graduate Institute of Business Administration
Kampüs 3 hafta August 2019 Tayland Bangkok Pa Tong

A Sasin Üst Düzey Yönetici Programı (Eylül) Bir işletmenin başarısı kısa vadeli operasyonel verimlilik ve uzun vadeli rekabet avantajı iyi dengelenmiş bir kombinasyonu sonucudur bilgi üzerine kurulmuştur. [+]

Üç Hafta Konut Programı - 09-29 Ağustos, 2015

A Sasin Üst Düzey Yönetici Programı (Eylül) Bir işletmenin başarısı kısa vadeli operasyonel verimlilik ve uzun vadeli rekabet avantajı iyi dengelenmiş bir kombinasyonu sonucudur bilgi üzerine kurulmuştur. Böyle bir başarı elde etmek için, kuruluşlar kazanmak için bugünün uçucu pazar gezinebilirsiniz yönetimin fonksiyonel disiplinleri ve ayrıca kim ustaları yöneticileri gerekir.

Sasin SEP oluşturulan yüzden. Bu yoğun üç haftalık konut programı İngilizce olarak yapılan ve firma ilerlemek ve kendi başarı itmek için en modern devlet-of-the-art bilgi ve becerileri ile sizin gibi yöneticileri sağlamak üzere tasarlanmıştır.... [-]


University of Tulsa College of Business Administration
Kampüs Yarı zamanlı 1 gün November 2019 Amerika Birleşik Devletleri Tulsa Toledo + 1 daha

Atölye organizasyonun tüm seviyelerinde bireysel ve takım olma ve hesap verebilirlik düzeyleri artırarak birey, takım, ve tüm kuruluşların etkinliğini artırmak için tasarlanmıştır. [+]

Kurumsal ve kişisel sorumluluk kuruluşunuzun sürücü ve alt satırında sonuçlar üretmesine yardımcı iki davranış varlıklar. Hepimiz sorumluluk bizim işyerinde günlük yaşamın bir parçası olduğunu söylemek istiyorum. Ama organizasyon gibi pek çok ise, bazı araçlar hesap daha yaygın yapmak için kullanabilirsiniz.

Yürütme ve Profesyonel Gelişim TU Center hesap eğitim bu bir günlük daldırma getirmek için Liderlik Ortaklar ile takım için memnun. en çok satan kitap, Oz İlke geçerli: Bireysel ve Kurumsal Sorumluluk sayesinde Sonuçları Başlarken, atölye her düzeyde bireysel ve takım olma ve hesap verebilirlik düzeyleri artırarak tüm kurum ve bireyler, takım etkinliğini artırmak için tasarlanmıştır organizasyon. ... [-]


Stephen M. Ross School of Business at the University of Michigan
Kampüs Yarı zamanlı 3 gün November 2019 Amerika Birleşik Devletleri Ann Arbor Hindistan Bengaluru Birleşik Arap Emirlikleri Dubai Tayland Bangkok + 6 daha

Stratejik Uygulama için Yapı Örgütsel Yetenek şirketlerin yeni stratejik yön altında gerekli örgütsel yetenekleri belirlemek için sistematik bir çerçeve sunmaktadır. [+]

Genel bakış Yeni gelişmeler ile iş rekabeti yoğunlaştıran ve teknoloji leapfrogs olarak, birçok şirket hissedar değerini artırmak için büyüme veya dönüşüm stratejileri formüle edilir. yeni bir stratejik yön formüle kritik olmasına rağmen, birçok şirket yeniden yeni stratejiler yürütmek için örgüt binasının büyük zorluklarla karşı karşıya. Stratejik Uygulama için Yapı Örgütsel Yetenek yeniden-align çalışan yeterlilik, şirket kültürü, ve yeni organizasyonel yetenekleri dayalı örgütsel yönetim ve şirketlerin yeni stratejik yönünü altında gerekli örgütsel yetenekleri belirlemek için sistematik bir çerçeve sunmaktadır.

Kimler Katılmalı Şirket stratejilerinin uygulanması ve geliştirilmesi örgütsel etkililik sorumluluğu ile tüm fonksiyonel alanlardan Yöneticiler en iyi bu program için uygundur. genel yönetim ve yönetim ekipleri, proje ekipleri, İK uygulayıcıları, iş birimi, işlevsel ve coğrafi yöneticileri ve yönetim ekipleri dahil. ... [-]


Stephen M. Ross School of Business at the University of Michigan
Kampüs Yarı zamanlı 5 gün June 2019 Amerika Birleşik Devletleri Ann Arbor Hindistan Bengaluru Birleşik Arap Emirlikleri Dubai Tayland Bangkok + 6 daha

Bu programı birlikte olağanüstü bireysel ve kurumsal performans elde edecek olumlu örgütleri kurmak için bireysel, grup ve stratejik liderlik araçları tam bir dizi getiriyor. [+]

* Keşfedin örgüt içindeki elemanları senin çalışanlarına teşvik esnekliği * Onları olmak yardımcı olmak için insanların tüm potansiyelini ortaya çıkarın ellerinden geleni * Daha yüksek kaliteli kişisel bağlantılar peşinde Kendinizi ve başkalarını kurşun nasıl * Keşfet enerji ağları ve yüksek performanslı örgütsel performans arasındaki bağlantıyı * Edinme hayatında derin bir fark yapmak için ve organizasyon içinde bir çerçeve

Kimler Katılmalı herhangi bir fonksiyon üst düzey yöneticileri kim kişi ve kuruluşların önde gelen için bir sonraki uygulama araçları ve becerileri erişmek istiyorum.

Öğrenme Hedefi Bu programı birlikte olağanüstü bireysel ve kurumsal performans elde edecek olumlu örgütleri kurmak için bireysel, grup ve stratejik liderlik araçları tam bir dizi getiriyor. ... [-]


Foster College of Business Administration at Bradley University
Kampüs Yarı zamanlı September 2019 Amerika Birleşik Devletleri Peoria Chicago

Yöneticiler ve yöneticilerin iş tatmini ve örgütsel etkililik 13 anahtar boyutları genel bir bakış kazanmak. [+]

Yöneticiler ve yöneticilerin iş tatmini ve örgütsel etkililik 13 anahtar boyutları genel bir bakış kazanmak.

Bu araç ile iş tatmini ve örgütsel etkililik önlemler ... samimi geribildirim bir taahhüt, özel işyeri kurmak gerekir. o senin üzerinde hareket edebilir veri verimleri nedeniyle, Campbell Anketi kuruluşlar için mükemmel bir başlangıç ​​noktasıdır.

Süreç

bir antrenmandan önce, tüm çalışanların 30 dakikalık Can Organizasyon Araştırması tamamlandı. Bu veri toplama, 1 günlük üst yönetim bilgi alma ve planlama oturumu takip ediyor.

Bu anket size yardımcı olacaktır:

Örgüt kültürü geniş bir görünüm kazanmak şirket liderlik ve yönetim üzerinde çalışan görüşlerini öğrenmek koşulları, stres düzeyleri ve iş güvenliği, çalışma ödeme, yararları üzerinde görüş toplamak Gerekli değişiklikleri adresleme için belirlenen eylem planları eğilimler ve tutumlar izlenmesi için bir kriter kurmak iş tatmini ve büyüme artırabilir tutum odaklanmak I> [-]

Foster College of Business Administration at Bradley University
Kampüs Yarı zamanlı September 2019 Amerika Birleşik Devletleri Peoria Chicago

Yöneticiler, yöneticiler ve çalışanlar, takım kültürünü, etkinliğini ve en etkili ekip çalışması kültürüne kıyasla nasıl ekip çalışmasını değerlendirir. [+]

Yöneticiler, yöneticiler ve çalışanlar, takım kültürünü, etkinliğini ve en etkili ekip çalışması kültürüne kıyasla nasıl ekip çalışmasını değerlendirir.

Kuruluşunuzun felsefesine, politikalarına, prosedürlerine ve ödül sistemlerine nesnel ve detaylı bir görünüm veren ve ekip çalışmasına nasıl katkıda bulunduklarını veya bunlara nasıl katkıda bulunduklarını gösteren bir araç.

Süreç

Bir eğitim oturumundan önce, her çalışan, gizli, 20 dakikalık SYMLOG anketini tamamlar. Bu veriler daha sonra analiz edilir ve gerekli değişiklikler için stratejilerle üst yönetim ekibine sunulur.

Anket size yardımcı olacaktır:... [-]


Foster College of Business Administration at Bradley University
Kampüs Yarı zamanlı 1 gün September 2019 Amerika Birleşik Devletleri Peoria Chicago + 1 daha

Bu bir günlük atölye ekibinizin olmayan yanı sıra eğlenceli tehdit's bir şekilde takım performansını artırmak için bir eylem listesi tanımlamanıza yardımcı olması için bir takım Talk oturumu ile SYMLOG birleştirir. [+]

Bu fast-track programı aracılığıyla onları koyarak takımlarından biri neredeyse anlık sonuçlar elde edin.

Bu bir günlük atölye ekibinizin olmayan yanı sıra eğlenceli tehdit's bir şekilde takım performansını artırmak için bir eylem listesi tanımlamanıza yardımcı olması için bir takım Talk oturumu ile SYMLOG birleştirir.

ilk yarım gün boyunca, takım üyeleri (Sistem Grubu Çoklu Seviyesi Gözlem için) değerlendirme aracı takımın benzersiz değerler olarak SYMLOG ortaya etkinliği konusunda bireysel ve anonim takım derecelendirme gözden geçirilecektir. Bu SYMLOG Görüşleri bilgi alma, yenilikçi, çekici masa oyunu biçiminde tanımlanan konuların açık tartışma uyarır üç saatlik Takım Talk oturumu izledi. ... [-]


Foster College of Business Administration at Bradley University
Kampüs Yarı zamanlı 1 gün September 2019 Amerika Birleşik Devletleri Peoria Chicago + 1 daha

Bugünün iş dünyasında, başka bir şey, daha fazla değişiklik sabittir değişimi yönetmek, kuruluşunuzun sürekli başarısının ayrılmaz bir parçasıdır. [+]

Bugünün iş dünyasında, başka bir şey değiştirmek daha sabittir. Ve bizim siber-anlayışlı yaş ... Burada büyük sanayi değişiklikler göz açıp kapayıncaya kadar ortaya çıkabilir ... bir şey daha ziyade bir fırsat olarak değiştirmek kucaklamak için bir tehdit olarak reddetmek istekli daha kuruluşunuzun sürekli başarısının ayrılmaz bir parçasıdır.

Bu bir günlük atölye sizin ve kuruluşunuzun yardımcı olmak için yenilikçi alıştırmalar ve örnekler kullanır:

belirlemek ve başlatılması ve değişikliği ile ilgili tercih ettiğiniz tarzı anlamak işyerinde değişiklik yönetmeyi öğrenmek değişim tarzı çeşitliliği takdir bir kültür oluşturmak artış bağlılık,-in ve moral ile karar almak, katılımcı bilgi paylaşımı ve iletişim etkisini keşfetmeye başarılı bir değişim çabaları geçişlerini yönetmek daha değişiklikleri yönetmek daha önemli olduğunu fark ... [-]


ry-diplomer.com/diplomy-v-prokopevske

Мы предлагаем заказать и купить диплом ГОЗНАК в любом городе.
stendra generikum